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自力董事、监事交流

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EXCHANGE OF INDEPENDENT DIRECTORS AND SUPERVISORS

自力董事、监事交流

自力董事丁仕达、卢世华调研麻栗坡钨业

? ? ? ?8月28-30日，平博矿业集团自力董事丁仕达、卢世华，监事会副主席徐强到文山麻栗坡钨业南温河钨矿调研。调研组实地审查了岩脚尾矿库、井下生产系统、新选厂选址、三车间生产情形并听取了平博南温钨业集团的事情汇报。 ? ? ? ?丁仕达董事一定了南温钨业集团今年的事情业绩，对南温河钨矿矿区情形整齐卫生、组织有序、员工精神面目好给予了好评，并就下一步事情偏向、重点提出了建议。一是清静环保事情仍然要放在首位，立异清静环保事情治理方法、手段要领，实现集团零工亡、零污染的目的。总结探索尾矿库的治理履历、清静手艺规程和防汛抢险步伐，与林业治理部分相同好尾矿库上游林区木料采伐情形，错开汛期采伐，有用提防和妥善应对尾矿库突发山洪灾难和情形应急事务；二是做好降本钱事情，做好井下巷道和矿区公路的维护事情，梳通好边沟，用较低的本钱维护好运输通道，确保运矿车辆正常运矿，不可影响生产；三是思量中恒久生长妄想...

2014/09/01

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自力董事、监事调研集团西北片区下属企业

? ? ? ? 平博自力董事丁仕达、卢世华，监事会副主席徐强一行，于2014年7月3日至2014年7月14日前往集团公司西北片区新疆阿舍勒铜业公司、平博西北公司和吉尔吉斯奥同克公司举行调研，相识下属公司生产运营和建设情形。 ? ? ? ?调研时代，独董一行深入新疆阿舍勒铜业和吉尔吉斯奥同克公司的矿山现场,对矿山挑撰工艺流程、地表建设工程、尾矿库等举行实地审查，并与调研公司中层以上干部举行座谈，听取公司情形汇报，并就项目运营开发、可一连性生长、人才作育、集团公司国际化战略、社区事情等事项举行探讨和交流，提出事情建议。

2014/07/30

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自力董事审核公司2013年度报告及2014年第一季度报告

? ? ? ?2014年3月27日和2014年4月28日在厦门分部20楼聚会室召开了平博审计与内控委员会，公司自力董事丁仕达、卢世华、姜玉志、薛�；尤肓司刍�，划分对公司2013年度报告和2014年第一季度报告举行了周全、详细的审核，并揭晓了书面审核意见。 ? ? ? ?自力董事们对公司的谋划业绩给予了充分一定，对公司未来的生长充满了信心。

2014/04/30

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“感受平博山巨变共绘矿山似锦前途”——自力董事丁仕达、卢世华、姜玉志调研平博山

? ? ? ?这里原来都是荒山裸露的，现在所有酿成绿绿的了！12月6日，集团公司自力董事丁仕达、卢世华、姜玉志在平博山金铜矿调研现场对平博山的转变发出各自的感伤和由衷的赞赏。在调研座谈会上，自力董事一行认真听取了平博山金铜矿基本状态先容及目今重点事情开展情形。自力董事丁仕达说：20年前我来过平博山金铜矿，现在故地重游，感伤万千。各路生产线井然有序。所到之处，干部、员工的精神面目都很好。我们看后很是兴奋。我感受7.3事务以后，平博山金铜矿正在朝着花园化、公园化的矿山迈进。丁仕达建议平博山金铜矿做好高等旅游区的妄想，建成地区焦点旅游区，搜集各方人气，做玉成天下难找的由工矿企业乐成转型第三工业的规范和标杆。同时把种草、种树等事情看成谋划性的项目来抓、工业来做，变被动为自动，让它成为一座永远也挖不尽的金山。自力董事姜玉志说：在此次调研中，我特殊注重到，所有从平博山流入汀江的沟口都设置了在线...

2013/12/07

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自力董事卢世华、丁仕达、姜玉志调研贵州平博

? ? ? ?11月20至21日，集团公司自力董事卢世华、丁仕达、姜玉志一行到贵州平博调研。 ? ? ? ?调研组对水银洞金矿在资源勘查、清静环保、构建协调、科技立异和本钱管控等方面所开展的事情给予了一定，对公司所取得的效果体现赞赏，指出贵州平博能够把一个原先放弃的矿山做成今天的规模，实属不易，在生长历程中对平博集团的孝顺很大，同时发动了周边村民和外地经济的生长。 ? ? ? ?针对目今形势，调研组就以后的事情提出了以下要求：一是要坚定不移的走低本钱的生产蹊径，抓好本钱控制事情；二是要在目今矿业市场低迷的形势下，公司要依赖科技攻关，多与科研院校相助，接纳科学有用的步伐缩短难题期；三是务必高度重视井下水灾治理事情，要充分使用手艺实力，增强一样平常监控。

2013/11/22

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自力董事丁仕达、卢世华、姜玉志到珲春平博调研

? ? ? 11月7日至8日，集团公司自力董事丁仕达先生、卢世华先生、姜玉志先生到珲春平博调研，深入生产、建设现场等各处实地踏察，详细询问了详细事情情形，并提出了建设性指导意见。 ? ? ? ?自力董事丁仕达先生体现，此番来到珲春平博调研，为这里的生长感应自满欣慰、值得信托。并特殊一定了四个方面的事情：一是牢牢捉住指标使命认真做事创业；二是口号口号到位，干部员工精神风貌优异；三是后续生长妄想做得很扎实，可一连生长能力强；四是社会责任推行到位，营造了优异的内外部生长情形。

2013/11/11

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